就我前面說的，認為公務員福利好的人都是站在門外看的
被年金改革嚇跑了 失業者考公職意願 9年最低
https://goo.gl/jO9OHl
政府對公務人員真是吃人夠夠
如板主所提，政府可以強制公務人員特休14天，
卻只能在休假日特約商店消費滿16000元，才給你補償16000元，
如此作法，絕大部分的公務人員都不想要吧
如果私人公司也如法泡製，可以嗎??????????
在加班費部分，公務人員只能換算時薪計算，勞工卻可加成計算，
如果私人公司也如法泡製，可以嗎??????????
私人公司有績效獎金，公務人員即使再辛苦努力一毛都沒有
這也養成部分公務人員怠惰習性
ps:以上並非指私人公司比較優渥，其實各有優劣之處，不必坐這山望那山
國家要強大，經濟要繁榮
只能需要靠公務人員提好的方案並努力實踐
現在政府一味地砍公務員應得的福利，公務人員會認真做事才有鬼
如此循環，*****台灣還有未來嗎?*****
難道要靠官派的政務官、民選官員就可起死回生嗎
其實政務官大部分根本是扯後腿的，沒幾個是真正了解政務的
如板主所提，政府可以強制公務人員特休14天，
卻只能在休假日特約商店消費滿16000元，才給你補償16000元，
如此作法，絕大部分的公務人員都不想要吧
如果私人公司也如法泡製，可以嗎??????????
在加班費部分，公務人員只能換算時薪計算，勞工卻可加成計算，
如果私人公司也如法泡製，可以嗎??????????
私人公司有績效獎金，公務人員即使再辛苦努力一毛都沒有
這也養成部分公務人員怠惰習性
ps:以上並非指私人公司比較優渥，其實各有優劣之處，不必坐這山望那山
國家要強大，經濟要繁榮
只能需要靠公務人員提好的方案並努力實踐
現在政府一味地砍公務員應得的福利，公務人員會認真做事才有鬼
如此循環，*****台灣還有未來嗎?*****
難道要靠官派的政務官、民選官員就可起死回生嗎
其實政務官大部分根本是扯後腿的，沒幾個是真正了解政務的
如果私人公司也如法泡製，可以嗎??????????
私人公司很多更專制的規定的
以前待過的台商
返台假一年48天
但你週六要上班來換
每次返台假必須含週日且一樣算一天返台假
你任勞任怨的一年周六上班52天
卻只能拿到48天返台假
每次回來卻要被扣一天週日
過年沒有特休 從返台假扣
特休?那啥
你去哪抗議??
抗議?
你就回家吧
加班費
我目前待過的只有現在這間有加班費
私人公司有績效獎金?
私人公司沒有績效獎金的一大堆
我上間公司我拿二級工程師做小主管的事(下面帶2個人，直接跟董事長會報，開發表會我是站在台上發表的)
做了1年沒有升級沒有加薪
從沒拿過績效獎金
年終給你2個月跟你說很棒棒了
這間公司在台灣大陸都是上市上櫃的
比下比不完
每間公司都有好的跟壞的
安逸跟沒有認同感是公務員最大的問題吧!!(我覺得啦)
生於憂患死於安樂
過於安逸穩定很容易怠惰
反正做得好也是一天做不好也是一天
不如安穩少事的做吧
但在私人企業就不是了
可能不做就是到今天
我現在的工作就是
這邊沒有要抨擊的公務員的意思
只是看到你對私人企業有一些美好想像
說一些真實案例給你
現實是台灣的老闆很喜歡要馬兒跑又不讓馬兒吃草
我親戚以前也是公務員
後來執勤當班時過勞死
所以我知道有些公務員其實是很操勞的
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